Інституційний репозитарій Миколаївського НАУ
Вітаємо в Інституційному репозитарії Миколаївського національного аграрного університету, який накопичує, зберігає, розповсюджує та забезпечує довготривалий, постійний та вільний доступ до наукових робіт професорсько-викладацького складу, співробітників та студентів Університету.
Інституційний репозитарій МНАУ створено для поширення наукових публікацій у відкритому доступі, розширення аудиторії їх користувачів (науковців, студентів, викладачів України та світу).
Фахівцями бібліотеки МНАУ розроблено документи, які регламентують роботу Інституційного репозитарію: Положення про інституційний репозитарій Миколаївського національного аграрного університету, Авторський договір, Вимоги до матеріалів, наданих для розміщення в Інституційному репозитарії МНАУ.
Положення про репозитарій МНАУ
Авторський договір
Вимоги до матеріалів
https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/8128| Назва: | Теоретичні аспекти організації підвищення кваліфікації працівників підприємства |
| Інші назви: | Theoretical aspects of the organization of advanced training of employees of the enterprise |
| Автори: | Курепін, Вячеслав Миколайович Kurepin, Vyacheslav |
| Ключові слова: | Професійне навчання підготовка кадрів творче мислення управління персоналом професійна спрямованість Vocational training training creative thinking personnel management professional orientation |
| Дата публікації: | 2020 |
| Бібліографічний опис: | Курепін В. М. Теоретичні аспекти організації підвищення кваліфікації працівників підприємства // Актуальні проблеми життєдіяльності людини в сучасному суспільстві : тези доповідей здобувачів вищої освіти інженерно-енергетичного факультету та інших учасників освітнього процесу за результатами тематичного «круглого столу» на інженерно-енергетичному факультеті, м. Миколаїв, 18-20 листопада 2020 р. Миколаїв : Миколаївський національний аграрний університет, 2020. С. 120-122. |
| Короткий огляд (реферат): | З’ясовано сутність розвитку працівників підприємств згідно різних наукових підходів. Обґрунтовано економічний зміст професійного навчання як основної складової процесу розвитку працівників. Проаналізовано та згруповано форми і методи професійного навчання працівників. The essence of the development of employees of enterprises according to different scientific approaches is clarified. The economic content of vocational training as the main component of the process of employee development is substantiated. Forms and methods of professional training of employees are analyzed and grouped. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/8128 |
| Розташовується у зібраннях: | Актуальні проблеми безпеки життєдіяльності людини в сучасному суспільстві - 2020 Статті (Інженерно-енергетичний факультет) Статті студентів МНАУ |
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 120-122.pdf | 259,15 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.