Інституційний репозитарій Миколаївського НАУ
Вітаємо в Інституційному репозитарії Миколаївського національного аграрного університету, який накопичує, зберігає, розповсюджує та забезпечує довготривалий, постійний та вільний доступ до наукових робіт професорсько-викладацького складу, співробітників та студентів Університету.
Інституційний репозитарій МНАУ створено для поширення наукових публікацій у відкритому доступі, розширення аудиторії їх користувачів (науковців, студентів, викладачів України та світу).
Фахівцями бібліотеки МНАУ розроблено документи, які регламентують роботу Інституційного репозитарію: Положення про інституційний репозитарій Миколаївського національного аграрного університету, Авторський договір, Вимоги до матеріалів, наданих для розміщення в Інституційному репозитарії МНАУ.
Положення про репозитарій МНАУ
Авторський договір
Вимоги до матеріалів
https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/10275| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Сміренін, В. О. | - |
| dc.contributor.author | Smirenin, V. | - |
| dc.date.accessioned | 2021-11-17T12:15:40Z | - |
| dc.date.available | 2021-11-17T12:15:40Z | - |
| dc.date.issued | 2021 | - |
| dc.identifier.uri | https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/10275 | - |
| dc.description | Сміренін В. О. Кодекс законів про працю України, як інструмент системи управління безпекою та здоров’ям працівників на підприємствах аграрного профілю // Розвиток територіальних громад: правові, економічні та соціальні аспекти : матеріали міжнар. наук.-практ. конф., 23-24 червня 2021 р., Миколаїв. Миколаїв : МНАУ, 2021. С. 88-91. | uk_UA |
| dc.publisher | Миколаївський національний аграрний університет | uk_UA |
| dc.title | Кодекс законів про працю України, як інструмент системи управління безпекою та здоров’ям працівників на підприємствах аграрного профілю | uk_UA |
| dc.type | Other | uk_UA |
| Appears in Collections: | Розвиток територіальних громад: правові, економічні та соціальні аспекти - 2021 | |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.