Методичні засади формування кадрової політики підприємства з питань охорони праці

Abstract

Досліджено теоретичні та методологічні засади формування кадрової політики підприємства щодо питань навчання та підвищення кваліфікації працівників з питань охорони праці, розглянуто суть і зміст підготовки кадрового потенціалу, вдосконалення та підвищення рівня знань з охорони праці. Визначено основні цілі та завдання спеціального навчання та перевірку знань з охорони праці працівників підприємства.

Theoretical and methodological bases of formation of personnel policy of the enterprise concerning training and advanced training of workers on questions of labor protection are investigated, the essence and maintenance of preparation of personnel potential, improvement and increase of level of knowledge on labor protection is considered. The main goals and objectives of special training and testing of knowledge on labor protection of employees of the enterprise are determined.