Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/20210
Title: Проблема ВІЛ/СНІДу в сфері праці: дотримання законодавства щодо прав працівників з ВІЛ-статусом
Other Titles: The problem of HIV/AIDS in the workplace: compliance with legislation on the rights of employees with HIV status
Authors: Курепін, Вячеслав Миколайович, науковий керівник
Kurepin, Vyacheslav, scientific director
Кравець, Максим Юрійович
Kravets, Maksym
Issue Date: 2024
Citation: Кравець М. Ю. Проблема ВІЛ/СНІДу в сфері праці: дотримання законодавства щодо прав працівників з ВІЛ-статусом. Захист прав людини в Україні: сучасний стан та перспективи вдосконалення : матеріали науково-практичного круглого столу, присвяченого 76-й річниці проголошення Загальної декларації прав людини (м. Хмельницький, 10 грудня 2024 року). Хмельницький : Хмельницький університет управління та права імені Леоніда Юзькова, 2024. С. 64-67.
Abstract: Глобальна криза, яка пов’язана з епідемією ВІЛ/СНІДу, вже декілька десятиліть, як і сьогодні, становить одну з найбільш серйозних загроз для розвитку та соціального прогресу. Колись проблема набула найбільшого поширення, але вона продовжує знищувати досягнуті за десятки років результати розвитку, підривати економіку, створювати загрозу безпеці та стабільності українського суспільства.
The global crisis associated with the HIV/AIDS epidemic has for several decades, as it does today, posed one of the most serious threats to development and social progress. Once the problem was the most widespread, but it continues to destroy the development results achieved over decades, undermine the economy, and pose a threat to the security and stability of Ukrainian society.
URI: https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/20210
Appears in Collections:Статті (Інженерно-енергетичний факультет)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Збірник Круглий стіл 10.12.2024-64-67.pdf305,65 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.