Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/20953
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Франчук, І. Б., науковий керівник | - |
dc.contributor.author | Кулик, А. Я. | - |
dc.date.accessioned | 2025-04-07T12:05:28Z | - |
dc.date.available | 2025-04-07T12:05:28Z | - |
dc.date.issued | 2025 | - |
dc.identifier.citation | Кулик А. Я. Персонал як складова виробничої діяльності. Трансформація менеджменту в умовах глобальної макроекономічної нестабільності : матеріали ІII всеукраїнської науково-практичної конференції (м. Миколаїв, 19-21 березня 2025 р.). Миколаїв : МНАУ, 2025. С. 80-82. | uk_UA |
dc.identifier.uri | https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/20953 | - |
dc.description.abstract | Акцентовано увагу на необхідності всебічного розвитку працівників, створення умов для їхньої професійної самореалізації та використання потенціалу кожного індивіда як ключового елемента організаційного успіху. | uk_UA |
dc.description.abstract | - | - |
dc.description.abstract | Modern concepts of HRM emphasize the need for comprehensive development of employees, creating conditions for their professional self-realization and using the potential of each individual as a key element of organizational success. | - |
dc.language.iso | other | uk_UA |
dc.subject | персонал | uk_UA |
dc.subject | кадри | uk_UA |
dc.subject | робоча сила | uk_UA |
dc.subject | соціальний капітал | uk_UA |
dc.subject | людські ресурси | uk_UA |
dc.subject | personnel | uk_UA |
dc.subject | labor force | uk_UA |
dc.subject | social capital | uk_UA |
dc.subject | human resources | uk_UA |
dc.title | Персонал як складова виробничої діяльності | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |
Appears in Collections: | Трансформація менеджменту в умовах глобальної макроекономічної нестабільності - 2025 |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
zbirnik-tez-19-21-03-25-80-82.pdf | 482,48 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.