Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/1113
Title: | Соціалізація аграрного сектора економіки України Социализация аграрного сектора экономики Украины Socialization of Ukrainian economic agrarian sector |
Authors: | Лункіна, Тетяна Іванівна Лункина, Татьяна Ивановна Lunkinа, Tatiana |
Keywords: | соціалізація аграрний сектор особистість працівник зайнятість безробіття оплата праці соціальна інфраструктура социализация аграрный сектор личность работник занятость безработица оплата труда социальная инфраструктура socialization agrarian sector individual employment unemployment wages infrastructure |
Issue Date: | 2014 |
Citation: | Лункіна Т.І. Соціалізація аграрного сектора економіки України / Т. І. Лункіна // Науковий вісник Херсонського державного університету. – 2014. - С.152-155. |
Abstract: | У статті досліджено вплив соціальних факторів на розвиток аграрного сектора економіки. Обґрунтовано, що на ефективний розвиток трудового потенціалу сільського населення в Україні впливають соціально-економічні чинники. Доведено, держава повинна посилити соціальну функцію в аграрній сфері через обґрунтовану оплату праці і соціальні гарантії та забезпечити зацікавленість працівників і роботодавців в покращенні соціально-трудових відносин. В статье исследовано влияние социальных факторов на развитие аграрного сектора экономики. Обоснованно, что на эффективное развитие трудового потенциала сельского населения в Украине влияют социально-экономические факторы. Доказано, государство должно усилить социальную функцию в аграрной сфере через обоснованную оплату труда и социальные гарантии и обеспечить заинтересованность работников и работодателей в улучшении социально-трудовых отношений. This article investigates the influence of social factors on the development of Ukrainian agricultural sector. It was grounded that the efficient development of the employment potential of Ukrainian rural areas is impacted by social and economic factors. It was proved that the authorities should strengthen governmental social function, with the help of reasonable remuneration and social security to ensure the interests of workers and employers improving their industrial relations. |
URI: | http://hdl.handle.net/123456789/1113 |
Appears in Collections: | Статті (Обліково-фінансовий факультет) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Херсон.pdf | 136,2 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.