Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/16706
Назва: | Місце цивільно-правових договорів у трудових відносинах |
Інші назви: | The place of civil-legal contracts in labor relations |
Автори: | Прогонюк, Людмила Юріївна Progoniuk, Lyudmila |
Ключові слова: | labor contract civil law labor agreements labor relations employee's interests |
Дата публікації: | 2023 |
Видавництво: | Миколаївський національний аграрний університет |
Бібліографічний опис: | Прогонюк Л. Ю. Місце цивільно-правових договорів у трудових відносинах // Сучасна наука: інновації та перспективи : матеріали міжнар. мультидисциплінарної наук.-практ. інтернет-конференції молодих дослідників, здобувачів вищої освіти та науковців, 6-7 квітня 2023 р., м. Київ. Київ, 2023. С. 423-427. |
Короткий огляд (реферат): | The emergence of labor relations has always caused the problem of choosing between an employment contract and a civil law one. This issue is relevant for both the employee and the employer. Especially for the latter, with the introduction of fines in our country for violating the labor legislation, replacing the employment contract with a civil law one. The article examines the role and place of types of civil law contracts, the expediency of their application in the regulation of labor-related relations. The problem of distinguishing between labor and civil law contracts is highlighted, the advantages and disadvantages of contracts for each party are considered. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/16706 |
Розташовується у зібраннях: | Статті (Факультет менеджменту) |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
423-427.pdf | 425,29 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.