Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/8128
Title: Теоретичні аспекти організації підвищення кваліфікації працівників підприємства
Other Titles: Theoretical aspects of the organization of advanced training of employees of the enterprise
Authors: Курепін, Вячеслав Миколайович
Kurepin, Vyacheslav
Keywords: Професійне навчання
підготовка кадрів
творче мислення
управління персоналом
професійна спрямованість
Vocational training
training
creative thinking
personnel management
professional orientation
Issue Date: 2020
Citation: Курепін В. М. Теоретичні аспекти організації підвищення кваліфікації працівників підприємства // Актуальні проблеми життєдіяльності людини в сучасному суспільстві : тези доповідей здобувачів вищої освіти інженерно-енергетичного факультету та інших учасників освітнього процесу за результатами тематичного «круглого столу» на інженерно-енергетичному факультеті, м. Миколаїв, 18-20 листопада 2020 р. Миколаїв : Миколаївський національний аграрний університет, 2020. С. 120-122.
Abstract: З’ясовано сутність розвитку працівників підприємств згідно різних наукових підходів. Обґрунтовано економічний зміст професійного навчання як основної складової процесу розвитку працівників. Проаналізовано та згруповано форми і методи професійного навчання працівників.
The essence of the development of employees of enterprises according to different scientific approaches is clarified. The economic content of vocational training as the main component of the process of employee development is substantiated. Forms and methods of professional training of employees are analyzed and grouped.
URI: http://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/8128
Appears in Collections:Актуальні проблеми безпеки життєдіяльності людини в сучасному суспільстві - 2020
Статті (Інженерно-енергетичний факультет)
Статті студентів МНАУ

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
120-122.pdf259,15 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.