Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/18133
Title: | Міжнародна практика обліку розрахунків за виплатами працівникам |
Authors: | Потриваєва Наталя Володимирівна, науковий керівник Potryvaieva Natalya, scientific director Добровольська, П. А. |
Keywords: | виплати працівникам облік стандарти обліку фінансова звітність employee benefits accounting accounting standards financial reporting |
Issue Date: | 2024 |
Citation: | Добровольська П. А. Міжнародна практика обліку розрахунків за виплатами працівникам. Участь молоді у розбудові агропромислового комплексу України : матеріали студентської науково-теоретичної конференції (м. Миколаїв, 20-22 березня 2024 р.) / Обліково-фінансовий факультет. Миколаїв : МНАУ, 2024. С. 15-18. |
Abstract: | Висвітлено теоретичні аспекти міжнародного досвіду з обліку
розрахунків за виплатами працівникам, зокрема, наведено результати порівняння основних
положень Міжнародного стандарту бухгалтерського обліку 19 «Виплати працівникам» та
Національного положення (стандарту) бухгалтерського обліку 26 «Виплати працівникам».
Акцентовано увагу на перевагах ведення обліку виплат працівникам за міжнародною
методикою. The work considers the main issues related to the international practice of accounting for payments to employees. The main provisions of the International accounting standard 19 «Employee Benefits» and its differences from the National accounting provision (standard) 26 «Employee Benefits» are indicated. Attention is also focused on the advantages of keeping records of employee payments according to international methods |
URI: | https://dspace.mnau.edu.ua/jspui/handle/123456789/18133 |
Appears in Collections: | Участь молоді у розбудові агропромислового комплексу країни (Обліково-фінансовий факультет) - 2024 |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
zbirnyk-tez-22-03-24-off-15-18.pdf | 189,96 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.