Корпоративне управління

Abstract

Корпоративне управління створює правове поле для визначення прав і відповідальності різних сторін корпорації та регулює їх взаємовідносини. Тому для повного розуміння питань корпоративного управління кожною із сторін потрібне уміння, планувати і здійснювати свою стратегію, а також оцінювати поведінку інших сторін. Мета навчальної дисципліни: допомогти студентам розібратися в різних моделях корпоративного управління, усвідомити, що це динамічний процес який розвивається відповідно до існуючих чинників і умов. Усвідомивши ключові елементи і розібравшись у механізмах взаємодії інших моделей, студенти зможуть аналізувати структуру корпоративного управління, брати участь у розробці стратегії та запозичувати механізми, що найбільшою мірою відповідають специфіці їх акціонерного товариства. Опановуючи дисципліну, студент здобуває знання щодо законодавчої бази, що забезпечуватиме побудову ефективної системи внутрішньо- корпоративного управління; особливостей державного регулювання корпоративного сектора; функцій Комісії з цінних паперів та фондового ринку; антимонопольного регулювання; депозитарної системи; управління рухом акцій на первинному та вторинному ринках; особливостей діяльності фінансових посередників у корпоративному секторі; особливостей внутрішньо- корпоративного регулювання різних сторін діяльності акціонерних товариств; особливостей антикризового управління акціонерними товариствами.